Вероника Киселева

Ученые: Недоверие к начальнику приводит к стрессу у сотрудников

Ученые: Недоверие к начальнику приводит к стрессу у сотрудников
Ученые из Американской психологической ассоциации выяснили, что недоверие к руководителю может стать причиной возникновению стрессов у сотрудников и желанию уволиться. Специалисты подчеркнули, стресс на работе переживают около 50% работников.
Ученые провели исследование с участием 1500 сотрудников различных организаций и выяснили, что недоверие к руководству и ожидание перемен оказывает негативное воздействие на здоровье. Около 505 добровольцев сообщили, что испытывали стрессовое состояние в связи с переменами в офисе. 22% испытуемых отмечали ухудшение физического состояния во время рабочего дня, 34% сообщили о симптомах психических расстройств. Еще 35% испытывали негатив по отношению к коллегам, 35% принимали пищу только на работе.

Ученые отметили, около 50% опрошенных не доверяют своим руководителям, так как они склонны скрывать истинные причины перемен в рабочем процессе. Только 4 из 10 работников считали, что перемены помогут им достичь поставленных целей, 3 из 10 высказывали сомнения по этому поводу. Специалисты подчеркнули, работники, которые считали, что руководство относится к ним справедливо, демонстрировали более высокий уровень работоспособности и вовлеченности в рабочий процесс.

Читайте также: Ученые: Поведение детей зависит от времени пребывания родителей в социальных сетях

Подписывайтесь:

Добавить комментарий